Blog

Comment mettre en place un process d'évaluation des compétences ?

Comment mettre en place une évaluation des compétences efficace et équitable ? Découvrez tous les conseils de leaders RH dans cet article.

Par

Hélène Vally

Lire l'article

Tous les articles

Pourquoi remettre l’humain au cœur des RH est-il stratégique ?

Stratégie RH

Pourquoi remettre l’humain au cœur des RH est stratégique ?

Les DRH font face à des défis importants liés au mal-être des salariés : burn-out, perte de sens... Il est temps pour elles de remettre l'humain au coeur de leur stratégie. Explications ici.

Stratégie RH

RH : c’est le moment (ou jamais) de redorer votre image !

Pourquoi la DRH est-elle le service des collaborateurs et la fonction pilote du changement ? Comment peut-elle acquérir un rôle stratégique au sein des organisations ?

RH, comment anticiper la perte de sens au travail des collaborateurs ?

Stratégie RH

Comment anticiper la perte de sens au travail des salariés ?

42% des Français affirment ne plus trouver de sens dans leur travail. Comment les RH peuvent-ils anticiper cette perte de sens ? Quelles actions mettre en place ?

Comment la data va rendre à la fonction RH son rôle stratégique ?

Stratégie RH

Comment la data va rendre aux RH leur rôle stratégique ?

Combien de RH ont réellement un rôle stratégique...? Peu, malheureusement ! Et si la donnée était un précieux allié pour rendre à la fonction RH son rôle stratégique ?

Stratégie RH

De la GPEC à la GEPP : la notion d’employabilité

L'un des rôles de la GPEC-GEPP est d'assurer l'employabilité des salariés. Mais qu'est-ce que l'employabilité ? Pourquoi est-elle plus que jamais d'actualité ?

Elevo

On ne badine pas avec les entretiens annuels chez Elevo

Comment se passe une campagne d'entretiens annuels chez Elevo ? Réponses dans cet article immersif !

Comment réussir sa campagne d’entretiens annuels dans une organisation hybride ?

Performance

Réussir ses entretiens annuels dans une organisation hybride

Dans une organisation hybride, piloter une campagne d’entretiens annuels peut s’avérer complexe ! Pas de panique, on vous donne plein de conseils pour que votre campagne soit un succès.

Pourquoi combiner campagne d'entretiens annuels et Feedback 360° ?

Performance

Pourquoi combiner entretiens annuels et Feedback 360° ?

Pourquoi une campagne d'entretiens annuels gagne-t-elle à être associée à du Feedback 360° ? Quels sont les bénéfices d'une telle combinaison ?

Performance

Comment redonner du sens à l’entretien annuel ?

L'entretien annuel est un exercice redouté par de nombreux collaborateurs. Comment redonner du sens à cet entretien d'évaluation ? Comment réengager vos salariés ?

L’entretien individuel annuel : que disent exactement les textes de loi ?

Performance

L’entretien annuel : Que dit la loi ?

Que disent les textes de loi au sujet de l'entretien annuel ? L'entretien annuel est-il obligatoire ? Un salarié peut-il contester son évaluation annuelle ?

Comment augmenter le taux de complétion de vos campagnes d'entretiens annuels ?

Performance

Comment augmenter le taux de complétion de vos entretiens ?

44% des salariés jugent l'entretien annuel inutile ! Un chiffre qui impacte directement le taux de complétion des campagnes d'entretiens annuels. Alors comment inverser la tendance ?

Comment bien rédiger une trame d’entretien annuel ?

Performance

Comment rédiger une trame d’entretien annuel ?

Comment rendre votre trame d'entretien annuel plus engageante ? Dans cet article, retrouvez plein de conseils pratiques pour améliorer votre trame d’entretien annuel.

Découvrez le blog d’Elevo

Comment mettre en place un process d'évaluation des compétences ?

Tous les articles

Pourquoi remettre l’humain au cœur des RH est stratégique ?

RH : c’est le moment (ou jamais) de redorer votre image !

Comment anticiper la perte de sens au travail des salariés ?

Comment la data va rendre aux RH leur rôle stratégique ?

De la GPEC à la GEPP : la notion d’employabilité

On ne badine pas avec les entretiens annuels chez Elevo

Réussir ses entretiens annuels dans une organisation hybride

Pourquoi combiner entretiens annuels et Feedback 360° ?

Comment redonner du sens à l’entretien annuel ?

L’entretien annuel : Que dit la loi ?

Comment augmenter le taux de complétion de vos entretiens ?

Comment rédiger une trame d’entretien annuel ?

Vous voulez en savoir plus sur la solution Elevo ?