Comment mettre en place une évaluation des compétences efficace et équitable ? Découvrez tous les conseils de leaders RH dans cet article.
Par
Hélène Vally
Vous voulez améliorer votre expérience collaborateur ? Découvrez comment grâce à un outil de management de la performance et des talents !
Comment bien rédiger une auto-évaluation lors d'un entretien annuel ? Découvrez dans cet article tous les secrets d’une auto-évaluation réussie !
Comment bien piloter sa stratégie RH grâce aux People Analytics ? Quels sont les KPIs RH à traquer ? Suivez le guide !
La rémunération reste le nerf de la guerre dans le management des talents. Passons en revue tous ces sujets épineux : grille de salaire, variables...
L’été, c’est la saison des entretiens de mi-année. Pour multiplier les bénéfices de l’entretien semestriel, combinez-le avec le Feedback 360° !
En quoi l'intelligence émotionnelle favorise-t-elle le feedback en entreprise ? Pourquoi cette soft skill est-elle un atout pour les managers ?
Quels sont les bénéfices des entretiens semestriels pour vos collaborateurs et managers ?
Comment réduire son turnover ? Grâce à des innovations organisationnelles : semaine de 4 jours, organisation hybride, culture du feedback…
Un offboarding est aussi important qu'un onboarding ! Mais quels sont exactement les bénéfices de l'offboarding ? Comment préparer un offboarding ?
Comment calculer votre taux de turnover ? En quoi le Feedback 360° peut-il réduire votre turnover ?
Le télétravail s’est accéléré avec la crise du COVID et devrait perdurer après. Découvrez comment accompagner vos collaborateurs en télétravail.
Le meilleur moyen de réussir l’onboarding de vos nouveaux collaborateurs, c’est de bien le préparer. Mais comment ? On vous dit tout dans notre article !